通知公告
  集团要闻
  集团要闻 首页 > 新闻中心 > 集团要闻

怎样做一名优秀的员工

信息来源:行政部  发布时间2016-04-18 【字体大小:

 怎样做一名优秀的员工

 

    4月16日上午,福建宏辉集团有限公司集体学习活动在集团总部一楼会议室如期举行。本课授课的主题是:怎样做一名优秀的员工

一、要有忠诚之心。为人处事要以诚相待;要站在老板的立场上思考问题;与上级分享你的想法;时刻维护公司的利益;琢磨为公司赚钱;在外界诱惑面前经得起考验。

二、要有敬业精神。爱岗敬业;知道工作的目的不仅仅在于报酬;应作出超出报酬的服务与努力;乐意为工作作出个人牺牲;模糊上下班概念,完成工作再谈休息;重视工作中的每一个细节。

三、要保持积极心态。要积极主动地做好本职工作,不要事事等人交代;从“要我做”到“我要做”;主动分担一些“分外”事;先做后说,给上司惊喜;学会毛遂自荐;高标准要求:要求一步,做到三步;拿捏好主动的尺度,不要急于表现;主动做事与“出风头”是两码事。

四、要勇于承担责任。岗位就是责任,要勇于承担责任,提高责任心;把每一件小事都做好;言必信,行必果;不找借口;让问题的皮球至于你;不因一点疏忽而铸成大错。

五、要提高工作效率。时刻保持高效的工作习惯;跟穷忙瞎忙说“再见”;心无旁骛,专心致志;量化、细化每天的工作;拖延是最狠毒的职业杀手;牢记优先,注重主次,要事第一;防止完美主义成为效率的大敌。

六、要注重结果。“无论黑猫、白猫,抓得到老鼠就是好猫!”;一开始就要想怎样把事情做成;办法永远要比问题多;聪明地工作而不仅仅是努力工作;没有条件,就创造条件;把任务完成得超出预期。

七、要加强沟通。沟通不是简单的传声筒,而是一门艺术;沟通和八卦是两回事;不说和说得过多都是一种错;带着方案去提问题,当面沟通,当场解决;培养接受批评的情商;胸怀大局,既报喜也报忧;内部可以有矛盾,对外要一致。

八、要有团队精神。“团结就是力量”;团队提前,自我退后;滴水融入大海,个人融入团队;服从总体安排;遵守纪律才能保证战斗力;不做团队的“短板”,要经常给自己“增高”;多为别人、为团队考虑。

九、要有进取精神。个人要跟上企业的步伐,企业要跟上市场的步伐;以空杯心态去学习、去汲取;不要总生气,而要争气;不要一年经验重复用十年;挤时间给自己“充电”;发展自己的“比较优势”;挑战自我,未雨绸缪。

十、要低调做人。“人可以有傲骨,但不可以有傲气”;才高不必自傲,不宣扬,不炫耀;不要邀功请赏;克服“大材小用”的心理;不要摆架子耍资格;凡是人,皆须敬,“敬人者,人常敬之”;努力做到名实相符,要配的上自己的位置;

成绩只是开始,荣誉当作动力。

十一、要注意成本。节约不是小气,也不是抠门,而是一种美德;报销账目,一定要诚信;不耍小聪明,不贪小便宜;不浪费公司的资源,哪怕是一张纸;珍惜工作的每一分钟时间;每付出成本,花公司的每一分钱,都要力争收到最大效益;记住:省下的,就是利润!

十二、要有感恩之心。要学会感恩;感恩他人,就是善待自己;公司(老板)给了你工作;工作给你的不仅仅是报酬,还有学习、成长的机会;同事给了你工作中的配合;客户帮你创造了业绩;对手让你看到距离和发展空间;批评者让你不断趋向完美,完善自我。

    最后,姜老师对本课题进行小结,号召全体员工要加强学习,树立强烈的责任意识,危机意识,在其位,谋其职;本着“创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展”的五大发展理念,朝着“创一流企业,铸百年宏辉”的发展目标,从大处着眼,小处着手,努力做好本职工作,争当优秀员工,为宏辉集团公司的永续发展做出应有的贡献。集体课在优美抒情的《感恩》歌声中结束。

版权所有:福建宏辉集团有限公司 Copyright 2014  All Rights Reserved 闽ICP备11018078号-1

香港马会旺旺高手论坛